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Jeden Tag werden zehn Firmen wegen Lohnverstössen sanktioniert

In den letzten fünf Jahren haben Betriebe über 19'200 Mal gegen die Lohnschutz-Bestimmungen in der Schweiz verstossen. 1400 der Firmen dürfen keine Aufträge mehr ausführen. Zu den sanktionierten Unternehmen gehören auch bekannte Konzerne.
Fast 20'000 Mal hielten Firmen die Lohnschutzbestimmungen in der Schweiz nicht ein in den letzten fünf Jahren. 1400 Sünder sind derzeit vom Markt ausgeschlossen. (Bild: KEYSTONE/STEFFEN SCHMIDT)

Fast 20'000 Mal hielten Firmen die Lohnschutzbestimmungen in der Schweiz nicht ein in den letzten fünf Jahren. 1400 Sünder sind derzeit vom Markt ausgeschlossen. (Bild: KEYSTONE/STEFFEN SCHMIDT)

(sda)

Dies geht aus einer Liste des Staatssekretariats für Wirtschaft (Seco), hervor, über welche die «NZZ am Sonntag» berichtete und die auch Keystone-SDA vorliegt. Durchschnittlich haben die kantonalen Behörden demnach jeden Tag zehn Betriebe sanktioniert, die sich nicht an die Vorgaben des Entsendegesetzes hielten.

Die sanktionierten Betriebe stammen aus mehr als 30 Ländern. Deutschland (36,8% der Verstösse) und Italien (30,7%) sind die grössten Sünder. Auf Platz drei folgt die Schweiz mit insgesamt 1100 Verstössen (6%) in den letzten fünf Jahren. Die Spitze dieser landesinternen Liste ziert der Kanton Tessin, gefolgt von Zürich und Bern.

Das Tessin sei wegen seiner Nähe zu Italien sehr exponiert. Es sei wichtig und richtig, dort vermehrt Kontrollen durchzuführen, erklärte Seco-Sprecher Fabian Meienfisch auf Nachfrage von Keystone-SDA. Dies entspreche auch dem Wunsch des Kantons Tessin. Zürich und Bern seien bedeutende Wirtschaftsräume und würden aufgrund ihrer Grösse mehr kontrolliert.

ABB, Lidl, Nokia, Bombardier, Bosch

Nebst unzähligen kleinen Betrieben und Einzelfirmen gingen den Schweizer Behörden auch grosse Fische ins Netz: Sanktionen wegen Verstosses gegen die flankierenden Massnahmen gewärtigen mussten Konzerne wie ABB, Lidl, Nokia, Bombardier oder Bosch. Zudem finden sich auf der Liste deutsche Niederlassungen von prominenten Schweizer Firmen Swiss Post Solutions, die der Schweizerischen Post gehört.

Die Firmen werden unterschiedlich bestraft: Sie müssen sich an den Kosten der Kontrollen beteiligen, eine Busse von bis zu 30'000 Franken bezahlen oder eine Sperre hinnehmen. Rund 1400 fehlbare Betriebe dürfen derzeit in der Schweiz keine Aufträge mehr ausführen.

Der Zeitung zufolge dominieren Sanktionen im Zusammenhang mit den Meldevorschriften und der 8-Tage-Regel. Andere Firmen verweigerten Auskünfte oder zahlten Bussen nicht. In etlichen Fällen wurden das minimale Lohnniveau und die Arbeitsbedingungen missachtet.

Der Streit um die rote Linie

Diese Befunde fallen in die Zeit, in welcher die Schweiz mit der EU die Bedingungen für einen eventuellen Rahmenvertrag auslotet. Gestritten wird vor allem über die Lohnschutzmassnahmen bei den flankierenden Massnahmen. Die EU kritisiert insbesondere die 8-Tage-Regel und verlangt von der Schweiz eine Anpassung an EU-Recht.

Wirtschaftsminister Johann Schneider-Ammann will in den kommenden Wochen in Gesprächen mit den Sozialpartnern die Möglichkeiten einer Anpassung ermitteln, ohne das Schutzniveau zu senken. Die Gewerkschaften pochen kategorisch auf die Einhaltung der vom Bundesrat postulierten roten Linie für die 8-Tage-Regel. Diese sei nicht verhandelbar.

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